REKRUTMEN TERBUKA Pendamping Lokal Desa Tahun Anggaran 2023

REKRUTMEN TERBUKA Pendamping Lokal Desa Tahun Anggaran 2023 KEMENTERIAN DESA, PEMBANGUNAN DAERAH TERTINGGAL, DAN TRANSMIGRASI RI BADAN PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DAN PEMBERDAYAAN

MASYARAKAT DESA, DAERAH TERTINGGAL, DAN TRANSMIGRASI Jl. TMP Kalibata No. 17, Jakarta Selatan, 12750, DKI Jakarta, Telp 021-7994372 PELAKSANAAN SELEKSI REKRUTMEN BARU CALON PENDAMPING LOKAL DESA (PLD) T.A. 2023

Berdasarkan Keputusan Menteri Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi Nomor 143 Tahun 2022 Tentang Petunjuk Teknis Pendampingan Masyarakat Desa, Badan Pengembangan Sumber Daya Manusia dan Pemberdayaan

Masyarakat Desa, Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi memberikan kesempatan kepada Warga Negara Indonesia yang memenuhi syarat untuk mengikuti seleksi Calon Pendamping Lokal Desa Tahun Anggaran 2023.

Dalam rangka pengisian kekosongan Tenaga Pendamping Profesional pada posisi Pendamping Lokal Desa Tahun Anggaran 2023, maka dilaksanakan Rekrutmen Baru Calon Pendamping Lokal Desa dengan ketentuan dan persyaratan sebagai berikut:

Ketentuan REKRUTMEN TERBUKA Pendamping Lokal Desa Tahun Anggaran 2023

Ketentuan pengisian/rekrutmen baru merujuk pada Lampiran Keputusan Menteri Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi Nomor 143 tahun 2022 tentang Petunjuk Teknis Pendampingan Masyarakat Desa Bab IV Huruf C nomor 2 tentang Rekrutmen Baru. Pendamping Lokal Desa (PLD) akan mendampingi 1 (satu) s.d 4 (empat) Desa pada kecamatan lokasi tugas.

Kualifikasi PLD REKRUTMEN TERBUKA Pendamping Lokal Desa Tahun Anggaran 2023

1. Pendidikan minimal SLTA atau sederajat:
2. Memiliki pengalaman dalam bidang pembangunan Desa dan/atau pemberdayaan masyarakat minimal 2 (dua) tahun:
3. Diutamakan memiliki pengalaman sebagai Kader Pemberdayaan Masyarakat Desa (KPMD):
4. Mampu mengoperasikan komputer, minimal program office (word, Excel, dan Power Point) dan penggunaan internet,
5. Sanggup bekerja penuh waktu dan siap bertempat tinggal di lokasi tugas,
6. Diutamakan penduduk desa di kecamatan setempat:
7. Usia minimal 25 (dua puluh lima) tahun dan maksimal 45 (empat puluh lima) tahun pada saat mendaftar.

Tata Cara Pendaftaran REKRUTMEN TERBUKA Pendamping Lokal Desa Tahun Anggaran 2023

1. Pendaftaran dilaksanakan secara daring online melalui website:
2. Untuk melihat persyaratan dan kualifikasi, klik tab menu/tombol “Kualifikasi PLD”:
3. Untuk melihat besaran honorarium PLD, klik tab menu/tombol “Honorarium”,
4. Untuk mendaftar, klik menu/tombol “Login/Daftar”:
5. Setelah login/daftar, pilih lokasi kecamatan yang akan dilamar;
6. Isi kolom-kolom biodata yang tersedia dengan baik dan benar;
7. Unggah/ upload file dokumen-dokumen pendukung yaitu:
   • file dokumen KTP dan/atau Surat Keterangan Domisili (format file jpg/ipegdengan besar file maksimal 3 Mb);
   • file dokumen ijazah terakhir (format file jpg/jpeg dengan besar file maksimal 3 Mb);
   • file surat lamaran yang ditujukan kepada Kepala Badan Pengembangan SDM dan Pemberdayaan Masyarakat Desa, Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi, Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigras (format file pdf dengan besar file maksimal 3 Mb);

8. Lanjutkan mengisi data pengalaman kerja sesuai kolom-kolom yang diminta dengan bak dan benar dan pilih kategori pekerjaan “Pemberdayaan Masyarakat” atau “Non Pemberdayaan Masyarakat”. Apabila pengalaman kerja lebih dari 1 (satu), silahkan klk menu/tombol “Tambah Pengalaman Kerja Lagi”;
9. Periksa kembali semua data telah diisi dengan benar, apabila telah dipastikan sesuai, lengkap dan benar, selanjutnya klik menu/tombol “SIMPAN”;
10. Jika muncul pesan “Pendaftaran Berhasil”, maka pendaftaran anda berhasil.

Jadwal Pelaksanaan Seleksi REKRUTMEN TERBUKA Pendamping Lokal Desa Tahun Anggaran 2023

Jadwal pelaksanaan Rekrutmen Baru PLD Tahun 2023 adalah sebagai berikut

Note : Jadwal sewaktu-waktu dapat berubah.

Catatan: Jadwal sewaktu-waktu dapat berubah.

Tahapan Seleksi PLD 2023

PENDAFTARAN / REGISTRASI

1. Isi Form pendaftaran sesuai dengan kolom yang tersedia.
2. Mengunggah dokumen surat lamaran kerja yang ditujukan ke Kepala badang Pengembangan SDM, Pemberdayaan Masyarakat Desa, Daerah Tertinggal dan Transmigrasi.
3. Ijazah pendidikan terakhir dan Unggah KTP / Surat Keterangan Domisili

ikuti update terbaru tentang rekrutmen pendamping desa tahun 2022 dengan follow instagram kami @pendampingdesacom (KLIK DISINI) dan gabung grup telegram Pendamping Desa Nusantara (KLIK DISINI)