Menyusun Kerangka Acuan Pelatihan

Tujuan

Setelah pembelajaran ini peserta diharapkan dapat:

1. Mengembangkan latar belakang tujuan-tujuan sebuah pelatihan;
2. Mengidentifikasi strategi  dan  manajemen pelatihan   yang   perlu dicantumkan dalam kerangka acuan;
3. Menyusun kerangka acuan sebuah pelatihan berbasis masyarakat

Waktu

2 JP ( 90 menit)

Metode

Ceramah, Curah pendapat, Diskusi

Media

• Lembar Diskusi

Alat Bantu

Bahan bacaan (ToR Pelatihan)

Proses Penyajian

1. 1. Jelaskan tujuan, hasil, dan harapan yang akan dicapai melalui pembelajaran sub pokok bahasan “Menyusun Kerangka Acuan Pelatihan”.

2. Lakukan review tentang materi sebelumnya, termasuk tupoksi pendamping Desa terkait dengan materi ini.

3. Berikan    kesempatan    peserta    untuk    memberikan    pendapat    dan menyampaikan pengalaman terkait:

• Sudahkan pernahkan peserta mengelola pelatihan
• Apabila sudah pernah mengelola pelatihan, persilahkan untuk membagi pengalamannya, tentang persiapan apa saja yang diperlukan, dokumen- dokumen apa yang dibutuhkan untuk mengelola pelatihan.
• Apa yang dimuat dalam dokumen pelatihan sebagai langkah awal persiapan pelatihan.

4. Bagilah kelompok dan beri tugas untuk membuat membuat TOR Pelatihan masyarak Mintalah kelompok tersebut untuk:

• Mengembangkan latar belakang pelatihan dan tujuan yang sesuai;
• Rancangan strategi dan manajemen pelatihan;
• Sasaran yang akan diundang sebagai peserta;
• Kelengkapan teknis kegiatan.

5. Minta salah satu kelompok untuk menunjukkan hasil pekerjaannya kepada peserta l Berilah komentar dan catatan tentang:

• Latar belakang kegiatan
• Tujuan kegiatan
• Susunan kepanitiaan
• Peserta
• Kelengkapan teknis kegiatan

6. Sebelum menutup sesi, berikan penegasan tentang pentingnya penguasaan TOR atau kerangka acuan pelatihan.